- CITY GUIDE
- PODCAST
-
10°
Τι επιτρέπεται και τι όχι στη διαχείριση των προσωπικών δεδομένων στους χώρους εργασίας
Απαντήσεις δίνει ένα πρωτοποριακό πρόγραμμα του Χαροκόπειου Πανεπιστημίου
GDPR: Επιμορφωτικό Πρόγραμμα για Εργαζομένους | Το νέο επιμορφωτικό πρόγραμμα του Χαροκόπειου Πανεπιστημίου
Σε μια εποχή όπου τα προσωπικά δεδομένα διακινούνται με ταχύτητα και σε όγκο που ξεπερνά κάθε προηγούμενο, η προστασία τους έχει μετατραπεί σε μια από τις πιο κρίσιμες προκλήσεις της σύγχρονης εργασιακής ζωής. Η ανάγκη για κατανόηση και σωστή εφαρμογή του Γενικού Κανονισμού για την Προστασία Δεδομένων (GDPR) είναι πλέον καθολική. Το Κέντρο Επιμόρφωσης και Δια Βίου Μάθησης του Χαροκόπειου Πανεπιστημίου Αθηνών ανταποκρίνεται με μια ουσιαστική εκπαιδευτική πρόταση: το νέο επιμορφωτικό πρόγραμμα με τίτλο «GDPR: Επιμορφωτικό Πρόγραμμα για Εργαζομένους», το οποίο ξεκινά στις 20 Οκτωβρίου 2025.
Πρόκειται για ένα πρόγραμμα που απευθύνεται σε κάθε εργαζόμενο, ανεξαρτήτως κλάδου ή ειδικότητας, ο οποίος στην καθημερινή του εργασία διαχειρίζεται προσωπικά δεδομένα. Από τον υπάλληλο σε μια ιδιωτική επιχείρηση έως τον λειτουργό σε μια δημόσια υπηρεσία, από το τηλεφωνικό κέντρο έως το εκπαιδευτικό ίδρυμα και το νοσοκομείο, όλοι βρίσκονται πλέον αντιμέτωποι με τις προκλήσεις που θέτει η προστασία της ιδιωτικότητας και η ασφαλής διαχείριση των πληροφοριών.
Η σημασία του GDPR δεν περιορίζεται μόνο στην αποφυγή προστίμων. Αποτελεί θεμέλιο επαγγελματικής υπευθυνότητας και προϋπόθεση εμπιστοσύνης ανάμεσα σε οργανισμούς και πολίτες. Συχνά, ερωτήματα που φαίνονται απλά, όπως η αποστολή ενός email με προσωπικά στοιχεία σε πολλούς παραλήπτες, η φύλαξη ευαίσθητων εγγράφων στο γραφείο ή η χρήση υπηρεσιών cloud χωρίς επαρκή ασφάλεια, αποκαλύπτουν σημαντικά κενά στη γνώση και την εφαρμογή του κανονισμού.
Γιατί να παρακολουθήσεις το επιμορφωτικό πρόγραμμα του Χαροκόπειου Πανεπιστημίου «GDPR: Επιμορφωτικό Πρόγραμμα για Εργαζομένους»
Το επιμορφωτικό πρόγραμμα του Χαροκόπειου Πανεπιστημίου φιλοδοξεί να καλύψει αυτά τα κενά με έναν πρακτικό και προσιτό τρόπο. Η εκπαίδευση επικεντρώνεται στην κατανόηση του κανονισμού με βάση ρεαλιστικά παραδείγματα, μελέτες περίπτωσης και σενάρια εμπνευσμένα από την πραγματική εργασιακή ζωή. Δεν απευθύνεται μόνο σε νομικούς ή εξειδικευμένους επαγγελματίες, αλλά στον μέσο εργαζόμενο που επιθυμεί να λειτουργεί με ασφάλεια και αυτοπεποίθηση στο περιβάλλον του.
Με σύγχρονες παιδαγωγικές μεθόδους, το πρόγραμμα καθιστά την εκπαίδευση βιωματική, κατανοητή και εφαρμόσιμη. Δίνει έμφαση όχι μόνο στις υποχρεώσεις, αλλά και στα δικαιώματα, τόσο του εργαζομένου όσο και του πολίτη. Στόχος είναι η ενίσχυση μιας κουλτούρας προστασίας δεδομένων που δεν θα βασίζεται στον φόβο των κυρώσεων, αλλά στη βαθιά κατανόηση του τι σημαίνει ηθική και υπεύθυνη διαχείριση της πληροφορίας.
Σε ποιους απευθύνεται το πρόγραμμα του Χαροκόπειου Πανεπιστημίου «GDPR: Επιμορφωτικό Πρόγραμμα για Εργαζομένους»
Το πρόγραμμα είναι ανοιχτό σε κάθε εργαζόμενο, χωρίς την προϋπόθεση προηγούμενης νομικής γνώσης, και προσφέρει ουσιαστικά εφόδια που θα ενισχύσουν την επαγγελματική ασφάλεια και την προσωπική αυτοπεποίθηση κάθε συμμετέχοντα. Ενδεικτικά, το πρόγραμμα είναι κατάλληλο για εργαζομένους σε δημόσιο ή ιδιωτικό τομέα που διαχειρίζονται ή έχουν πρόσβαση σε προσωπικά δεδομένα (π.χ. διοικητικοί υπάλληλοι, υπάλληλοι εξυπηρέτησης, τεχνικό προσωπικό), προϊσταμένους τμημάτων και στελέχη ανθρώπινου δυναμικού (HR) που διαχειρίζονται αρχεία εργαζομένων ή αξιολογήσεις, επαγγελματίες υγείας (ιατρούς, νοσηλευτές, ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς) που χειρίζονται ευαίσθητα δεδομένα υγείας, λογιστές, φοροτεχνικούς και επαγγελματίες οικονομικής διαχείρισης, που επεξεργάζονται οικονομικά και φορολογικά δεδομένα, εκπαιδευτικούς και προσωπικό σε σχολικές ή εκπαιδευτικές δομές, που έρχονται σε επαφή με δεδομένα ανηλίκων και οικογενειών, υπαλλήλους ΜΚΟ και κοινωνικών φορέων, που διαχειρίζονται ευάλωτα υποκείμενα δεδομένων κ.ά.
Σε έναν κόσμο όπου η τεχνολογία εξελίσσεται ταχύτερα από τη συνείδηση των κινδύνων της, η γνώση γύρω από την προστασία των προσωπικών δεδομένων δεν είναι πολυτέλεια. Είναι ανάγκη. Επιστημονικώς υπεύθυνος του προγράμματος είναι ο Καθηγητής Τμήματος Πληροφορικής και Τηλεματικής του Χαροκίπεοου Πανεπιστημίου Αθηνών κ. Χρήστος Μιχαλακέλης.
Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να βρουν περισσότερες πληροφορίες και να υποβάλουν αίτηση συμμετοχής μέσω της επίσημης ιστοσελίδας του ΚΕΔΙΒΙΜ του Χαροκόπειου.
ΤΑ ΠΙΟ ΔΗΜΟΦΙΛΗ
ΔΙΑΒΑΖΟΝΤΑΙ ΠΑΝΤΑ
ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
Πλέον δεν αγοράζουμε, αλλά νοικιάζουμε καθημερινές υπηρεσίες και αγαθά από εταιρείες και διοικητικούς οργανισμούς από την καλή θέληση των οποίων και εξαρτιόμαστε
Ερευνητές του Τμήματος Βιολογίας απομονώνουν γενετικό υλικό και εντοπίζουν λύκους και αρκούδες
«Ζάκερμπεργκ, Μασκ και Άλτμαν κατανοούν τους κινδύνους και δεν δίνουν δεκάρα»
Πώς αξιοποίησαν την Τεχνητή Νοημοσύνη
Οι χρήστες κατηγορούν τις εταιρείες τεχνητής νοημοσύνης ότι δημιουργούν ελλείψεις και αυξάνουν το κόστος της τεχνολογίας
Η ψηφιακή αποθήκευση της ανθρώπινης γνώσης θέτει ερωτήματα για τη δημοκρατία, τη λήθη, την αλήθεια
Όταν ο άνθρωπος θέλει να ξεπεράσει τον εαυτό του
Σχεδόν δύο αιώνες μετά την ίδρυσή του, το Πανεπιστήμιο εξακολουθεί να συγκεντρώνει διαφορετικές γενιές, επιστημονικά πεδία και προσδοκίες.
Τι αλλάζει σε τράπεζες και συναλλαγές
Μέσα στο νέο data center και στα εργαστήρια του «Δημόκριτου», η ATHENS VOICE βλέπει πώς η έρευνα στην τεχνητή νοημοσύνη περνά από τους υπολογιστές στα αυτόνομα θαλάσσια σκάφη
Αυτό που χτες φαινόταν ριζοσπαστικό σήμερα είναι συντηρητικό. Κι αυτό που χτες φαινόταν απολύτως αποδεκτό και ανάξιο σημασίας σήμερα είναι το χειρότερο ταμπού.
Ποιο μοντέλο ξεχωρίζει για τον αθλητισμό, ποιο δίνει έμφαση στην υγεία και ποιο συνδυάζει πρακτικές λειτουργίες με premium σχεδιασμό;
Τι αποκαλύπτει η παγκόσμια μελέτη Wellcome Global Monitor για 140 χώρες
Πολλοί χρήστες διαπίστωσαν ρωγμές λίγο μετά την αγορά του
Οι απρόσμενες συλλογικές συμπεριφορές και τα ερωτήματα για τα όρια της υπολογιστικής νοημοσύνης
Νέο κύμα αναδιάρθρωσης του εργατικού δυναμικού σε ΗΠΑ, Καναδά, Ινδία και Βρετανία
Δεν είναι το σκάκι ή οι γρίφοι: Η συνήθεια που ενισχύει τη γνωστική ανάπτυξη
Η αύξηση του εισοδήματος συνδέεται με μεγαλύτερη υπευθυνότητα αλλά και με μικρότερη κοινωνικότητα
Οι τιμές και οι εκδόσεις του στην Ελλάδα
Αποκαλύψεις για το «Project Lily» και οι ρυθμίσεις ιδιωτικότητας που πρέπει να αλλάξετε
Έχετε δει 20 από 200 άρθρα.